员工的报酬中至少有一部分是取决于他们的产出或者是企业的利润的工资计划或奖励计划有()。

A.计时工资

B.计件工资

C.集体奖励计划

D.个人奖励计划

A.收益分享计划

B.成功分享计划

C.股票分享计划

D.利润分享计划

A.个人奖励计划

B.团队奖励计划

C.长期绩效奖励计划

D.弹性福利计划

A.个人奖励计划；团队奖励计划和组织整体奖励计划

B.短期和中长期

C.收益分享，利润分享、成本节省分享，股票奖励

D.管理层奖励，销售人员和科研人员

A.计时制

B.佣金制

C.管理奖励计划

D.计件制

A.期权计划

B.现股计划

C.期股计划

D.绩效期股计划

A.佣金

B.计件工资

C.激励工资

D.计时工资

A.月/季度奖金

B.特殊绩效奖励计划

C.收益分享计划

D.一次性奖金

A.员工持股计划

B.股票期权计划

C.养老保险计划

D.利润分享计划

A.计件制

B.计时制

C.佣金制

D.管理奖励计划