A.各级管理者
B.有关员工
C.人力资源管理专家
D.组织的整体工作
第1题
A.将人力作为资本看待
B.全面重视员工的工作生活质量
C.组织再设计运动的兴起
D.战略性人力资源管理的兴起
第2题
A.工作分析与设计
B.员工的招聘与录用
C.绩效管理
D.国际人力资源管理
第3题
第4题
A.职务定位
B.工作调查
C.岗位设计
D.工作分析
第5题
A.领导、员工、技术人员的管理
B.人力资环规划、工作分析与职务设计、培训与开发等
C.人力的管理、报酬的分配等管理
D.人力、岗位、薪酬管理
第6题
A.工作扩大化
B.工作丰富化
C.自主性工作团队
D.提高员工工作生活质量
第7题
A.工作分析
B.个案研究
C.业务流程分析
D.专题访谈
第8题
第9题
A、工作扩大化
B、工作丰富化
C、自主性工作团队
D、工作生活质量
第10题
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