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[主观题]

我们公司新员工入职的试用期一般为多长时间()

A.3个月

B.4个月

C.5个月

D.6个月

答案
3个月
更多“我们公司新员工入职的试用期一般为多长时间()”相关的问题

第1题

新员工入职培训对象为新入司试用期员工()
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第2题

新员工入职,劳动合同统一签订为3年,试用期最长为几个月()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

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第3题

新员工入职一周内,与导师及部门负责人共同制定()《试用期目标任务书》,OA协同流程至用人部门、企业管理中心备案

A.《新员工考核表》

B.《试用期目标任务书》

C.《试用期员工跟踪记录表》(导师版)

D.《新员工试用期跟踪评估表》(企管版)

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第4题

新员工入职培养手册的目的()

A.规范新员工入职

B.快速适应公司的工作环境

C.快速适应公司的生活环境

D.快速提高技能

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第5题

针对约定试用期的新入职员工,在签订劳动合同之前,须与公司签订()

A.个人情况告知书

B.新员工录用条件确认书

C.保密协议

D.专项培训服务协议

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第6题

李某,2017年2月离职,2018年3月二次入职,其试用期为()

A.二次入职无试用期

B.2018.4.30

C.2018.5.31

D.2018.8

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第7题

“新员工入职培训及试用期目标”制定流程发起后多少天内完成内容制定及审核归档()

A.1天

B.2天

C.3天

D.4天

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第8题

原则上新员工入职多长时间内须完成新员工入职培训()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.4个月

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第9题

新员工入职仪式流程包含什么内容()

A.新员工自我介绍

B.领导(王总、梁总、黄总)自我介绍

C.为新员工预定蛋糕一个

D.颁发入职关怀礼包一份

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第10题

试用期满3个月的新入职员工,转正定级比例为同期入职满3个月的新员工总人数的()

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

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第11题

根据《中国农业银行2019-2022年教育培训规划》有关规定,一级分行每年安排新员工参加不少于90天的入职培训,其中集中面授不少于多长时间?()

A.4 周

B.2 周

C.3 周

D.1 周

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