商业银行内部控制体系是商业银行为实现经营管理目标，通过制定并实施系统化的政策、程序和方案，对风险进行有效识别、评估、（）、监测和改进的动态过程和机制。（《商业银行内部控制评价试行办法》第3条）

A.内部控制

B.外部控制

C.风险控制

D.信息控制

A.事前防范

B.事中控制

C.事后监督和纠正

D.及时化解

A.保证商业银行建立并实施充分而有效的内部控制体系

B.负责要求董事、董事长及高级管理人员纠正其损害商业银行利益的行为并监督执行

C.负责制定内部控制政策，对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

D.负责监督高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

A.董事会负责保证商业银行建立并实施充分有效的内部控制体系

B.监事会负责根据董事会确定的可接受的风险水平，制定系统化的制度、流程和方法

C.监事会负责监督董事会、高级管理层完善内部控制体系

D.监事会负责监督高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

E.高级管理层负责执行董事会决策

A.负责执行董事会决策

B.负责根据董事会确定的可接受的风险水平,制定系统化的制度、流程和方法,采取相应的风险控制措施

C.负责建立和完善内部组织机构,保证内部控制的各项职责得到有效履行

D.负责组织对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

A.制定商业银行经营发展战略并监督战略实施

B.制定商业银行风险容忍度、风险管理和内部控制政策

C.负责商业银行信息披露，并对商业银行会计和财务报告的真实性、准确性、完整性和及时性承担最终责任

D.维护存款人和其他利益相关者合法权益

A.董事会

B.监事会

C.高级管理层

D.全体员工

E.工会

A.负责保证商业银行建立并实施充分有效的内部控制体系，保证商业银行在法律和政策框架内审慎经营

B.负责明确设定可接受的风险水平，保证高级管理层采取必要的风险控制措施

C.负责监督高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

D.负责建立和完善内部组织机构，保证内部控制的各项职责得到有效履行

A.企业选择并制定有助将目标实现风险降低至可接受水平的控制活动

B.企业为用以支持目标实现的技术选择并制定一般控制政策

C.企业识别并评估可能会对内部控制系统产生重大影响的变更

D.企业通过政策和程序来部署控制活动：政策用来确定所期望的目标；程序则将政策付诸于行动