2012年10月份，中国公民张先生由一中方企业派往国内一外商投资企业工作，派遣单位和雇佣单位每月分别支付给张先生工资4000元和8000元。按照协议，张先生向派遣单位缴纳1000元，能够提供相关的证明。两个单位代扣代缴张先生个人所得税合计（）元

A.15.0

B.45.0

C.145.0

D.245.0

A.825

B.235

C.345

D.605

A.9096

B.9089

C.31592

D.36160

A.9096

B.9089

C.31592

D.36160

A.华侨和港澳台同胞

B.在我国工作的外籍专家

C.在国外工作的中国公民

D.在外商投资企业工作的中方人员

A.劳务派遣单位可以采取公司、合伙企业、个人独资企业等形式，注册资金不得少于50万元

B.劳务派遣用工是一种补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施

C.被派遣劳动者无工作期间，劳务派遣单位可以不支付其工资

D.用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他单位

A.劳动者与派遣单位

B.劳动者与用工单位

C.派遣单位与用工单位

D.用工单位与劳动者和派遣单位

A.劳务派遣机构所从事的实际上是劳动力租赁业务

B.劳务派遣单位应与被派遣劳动者订立一年以上固定期限劳动合同，按月支付报酬

C.在被派遣劳动者无工作期间，派遣单位应按照当地最低工资标准按月支付报酬

D.被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利