更多“运输绩效管理，主要是指对运输活动或运输过程的绩效管理。（)”相关的问题
第1题
运输绩效评价是运输绩效管理中的一部分或一个关键过程，是对过去运输活动或运输过程进行评估和检查，又为以后的绩效改进等工作提供基本信息依据。（)
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第2题
商品运输包装的尺寸主要是指外形尺寸（）
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第3题
绩效主要是指员工在劳动过程中的表现，因此绩效考评主要是对员工的劳动态度、行为表现进行评价（）
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第4题
某运输企业进行绩效管理改革，新出台绩效管理方案一套。绩效管理方案涉及安全生产、经营规模、经济效益、技术进步、组织建设。实施过程包括绩效计划、绩效监测、绩效考评绩效诊断，组成一个持续循环过程。在绩效考评环节，设置关键业绩指标（KPI）。比如对于企业经营规模，规定要“比上一年度有大幅度提升”。整体的实施过程，应增加（）
A.绩效结果应用
B.绩效沟通
C.绩效目标
D.绩效改进
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第5题
管理供应过程中有可能遇到的风险有运输方式不合理，忽视运输过程保险风险，可能导致采购物资损失或无法保证供应等（）
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第6题
《铁路运输收入管理规程》规定，铁路运输收入管理工作是指对铁路客货运输票据、运输进款资金运动和运输收入实现的全过程进行监督和管理。（）
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第7题
放射性物品道路运输管理要强化运输生产过程的管理（）
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第8题
运输任务管理是指登记客户所需要进行运输的货物品名、规格、数量、重量、运输要求、运输交货时间、起运地点、目的地点等信息，以便合理安排运输计划。（)
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第9题
绩效管理不仅强调绩效的过程，而且重视达成绩效目标的结果（）
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第10题
某运输企业进行绩效管理改革，新出台绩效管理方案一套。绩效管理方案涉及安全生产、经营规模、经济效益、技术进步、组织建设。实施过程包括绩效计划、绩效监测、绩效考评绩效诊断，组成一个持续循环过程。在绩效考评环节，设置关键业绩指标（KPI）。比如对于企业经营规模，规定要“比上一年度有大幅度提升”。方案引入KPI的目的有（）
A.明确部门人员的业绩衡量指标
B.加强对结果的控制管理
C.引导企业整体绩效改善
D.使部门主管明确部门的主要责任
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