指个人对职业的看法和想法，是职业生活的最初动力他是（）

A.职业幸福

B.职业荣誉

C.职业快乐

D.职业满足

A.自我测评

B.选择职业机会

C.确定职业生涯路径

D.评估和修正

A.职业态度

B.职业价值观

C.职业认知

D.职业评价

A.评价

B.接受

C.态度

D.同情

A.向往,追求

B.动力,追求

C.向往,动力

D.发展,动力

A.职业意识是人们对职业的社会意义和地位的熟悉,也是人们对职业本身的科学技术水平和专业程度的期望和要求

B.职业意识要求职业与个人的兴趣爱好相符合

C.职业意识是人们对职业劳动或工作条件的看好和要求

D.职业意识是人们对职业的经济收入和物质待遇的期望

A.职业生涯前、职业生涯中和职业生涯后

B.人一生的规划

C.对他人的职业生涯规划

D.企业的人力资源职业生涯规划

A.明确工作的发展方向和客观要求

B.明确开展职业生涯规划的根本目的

C.做好职业生涯规划分析工作

D.开展职业生涯规划工作要实现三结合

E.在开展职业生涯规划的过程中，要注意工作的客观性和科学性

A.岗前职业道德教育

B.从业人员自我规范

C.社会各界持续监督

D.岗位职业道德教育

A.自我评估-职业生涯机会的评估-确定职业发展目标-选择职业生涯发展路线-制定职业生涯行动计划与措施-评估与回馈

B.自我评估-职业生涯机会的评估-选择职业生涯发展路线-确定职业发展目标-制定职业生涯行动计划与措施-评估与回馈

C.自我评估-职业生涯机会的评估-选择职业生涯发展路线-制定职业生涯行动计划与措施-确定职业发展目标-评估与回馈

D.自我评估-职业生涯机会的评估-制定职业生涯行动计划与措施-确定职业发展目标-选择职业生涯发展路线-评估与回馈

E.自我评估-职业生涯机会的评估-确定职业发展目标-评估与回馈-选择职业生涯发展路线-制定职业生涯行动计划与措施