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化验室关键岗位人员()发生变动时需进行日常工作交接,关键岗位人员指

A.检验主管

B.检验工程师

C.检验班长

D.设备维护员

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更多“化验室关键岗位人员()发生变动时需进行日常工作交接,关键岗位人员指”相关的问题

第1题

关于公司关键岗位的人员,以下说法错误的是()

A.入职需签署关键岗位的保密协议,对于涉及合作方交涉的岗位,还需签署廉政相关的协议

B.关键岗位的人员进行岗位变动时,需出具完整的交接文档,保证工作交接顺畅

C.关键岗位的人员涉及岗位变动时,必须在岗位变更前进行严格的在职审核,保证前期工作流程等无疏漏

D.关键岗位人员和其他岗位一样,不用区别待遇

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第2题

对于公司关键岗位的人员,以下说法正确的是()

A.入职需签署关键岗位的保密协议,对于涉及合作方交涉的岗位,还需签署廉政相关的协议

B.关键岗位人员和其他岗位一样,不用区别待遇

C.关键岗位的人员涉及岗位变动时,必须在岗位变更前进行严格的在职审核,保证前期工作流程等无疏漏

D.关键岗位的人员进行岗位变动时,需出具完整的交接文档,保证工作交接顺畅

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第3题

城区市政公用工程的施工现场管理人员和关键岗位进行实名制管理,对象是施工关键岗位人员,以下需实名制管理的人员有()。

A.电工

B. 锅炉工

C. 架子工

D. 厨师

E. 司机

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第4题

根据GB/T50430-2017标准,应对分包方的()进行监督管理。

A.关键岗位、人员配备、技术措施、质量控制和材料验收

B.重要岗位、人员变动、技术措施、质量控制和材料验收

C.关键岗位、人员变动、技术措施、质量控制和材料验收

D.关键岗位、人员变动、技术交底、质量控制和材料验收

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第5题

关键岗位人员的直管领导对关键岗位人员进行评价,需填写(),如对该人员评价后发现存在异常行为的,需同时填写

A.关键岗位人员异常行为评价表

B.关键岗位人员谈话记录表

C.关键岗位人员异常行为监督管理情况统计表

D.存在异常行为的关键岗位人员情况登记表

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第6题

在日常的质量管控上,哪些点需要重点关注和控制()

A.所有工序

B.关键岗位

C.人员变动频繁的岗位

D.奖励

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第7题

高铁岗位人员在高铁相关岗位工作时,如发生工作部门和岗位变动,须在岗位变动栏进行登记,必须换证()
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第8题

地区关键用户需对会所各岗位用户进行严格管理,按工作范围及职责创建对应操作权限。每月__日对账号权限进行梳理,凡涉及岗位变动人员需及时调整用户权限,离职人员账号及时禁用()

A.15

B.5

C.10

D.20

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第9题

关键岗位人员变动班组只需通知巡检、工艺进行现场确认即可进行变更()
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第10题

当SAP系统内机构、岗位、人员发生变动时,要看到变动后的信息,用户角色需执行事务代码()

A.ZHRAU005

B.ZHRAU006

C.ZHRAU007

D.ZHRAU008

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第11题

城区市政公用工程的施工现场管理人员和关键岗位进行实名制管理,对象是施工关键岗位人员,以下需实名制管理的人员有()

A.电工

B.锅炉工

C.架子工

D.厨师

E.司机

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