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[单选题]
如因轮岗、借调、调动或有特殊情况需要进行岗位调整的，由支行报分行运营管理部、人力资源部审批，审批通过后，由分行运营管理部于将人员岗位变动情况表报总行运营管理部批准（）
A.三日之内
B.四日之内
C.五日之内
D.六日之内
答案
A、三日之内
更多“如因轮岗、借调、调动或有特殊情况需要进行岗位调整的，由支行报分行运营管理部、人力资源部审批，审批通过后，由分行运营管理部于将人员岗位变动情况表报总行运营管理部批准（）”相关的问题
第1题
遇特殊情况，受理网点、作业中心确需重新签到机构，可向（)运营管理部申请，审批通过后由（)系统管理人员维护处理。
A.二级分行，二级分行
B.支行，支行
C.市分行，市分行
D.一级分行，一级分行
第2题
会计主办、综合柜员及分行运营管理部门人员向分行运营管理部负责，以上人员的等工作，由分行运营管理部会同分行人力资源部组织实施，并及时向总行运营管理部备案（）
A.选拔
B.任职
C.调动
D.轮岗
E.退出
第4题
客户领用印鉴卡后，本地（异地）超过规定时限，如因特殊原因需要延长领用时间的情况，审批任务推送给分行业务处理中心，而审批职责由分行营运部担任，后续再通过纸质审批进行交接或通过分行内部系统进行报备（）
A．正确
B．错误
第5题
负责柜员的日常管理和考核工作，并将考核结果向总行运营管理部报批。报批后由总行运营管理部向人力资源部报备考核结果（）
A.分行人力资源部
B.分行运营管理部门
C.总行运营管理部
D.总行人力资源部
第8题
汝州支行因办理代理现金解缴、代理支付结算等需在中国银行汝州支行开立结算性同业银行结算账户的，由部以正式行文呈报总行审批（）
A.总行运营管理部
B.分行运营管理部
C.总行计划财务部
D.分行计划财务部
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