A.指定子项目经理为每个地理位置执行每周项目状态更新
B.分配工作,让每个地理位置都不需要与其他地理位置互动
C.使用一个共同的项目管理信息系统(PMIS)
D.让所有项目团队成员集中办公
第1题
A.依照人员分配工具重新培训整个团队,并更新项目进度计划
B.修理风险登记册,以显示这对项目管理计划的影响
C.通知项目相关方,这将影响项目进度
D.通知项目发起人并更新资源管理计划
第2题
A.依照人员分配工具重新培训整个团队并更新项目进度计划
B.修订风险登记册以显示这对项目管理计划的影响
C.通知项目相关方,这将影响项目进度
D.通知项目发起人并更新资源管理计划
第3题
A.表扬该团队成员并保持当前进度
B.召开一个变更控制会.讨论该变更
C.为改进未来项目记录该新工具
D.更新项目进度并为其他任务增加缓冲时间
第4题
A.使用人力资源管理计划请求额外的资源
B.使用项目管理信息系统请求延长项目进度
C.提出一项范围变更,减少团队的工作量
D.表明项目能按进度完成,并建议奖励团队成员
第5题
A.命令团队成员将他们的分歧放在一边,努力实现共同的项目目标
B.让团队成员放心,一旦他们彼此熟悉,冲突便会减少
C.召开团队讨论和会议,以处理不同文化的做法和沟通风格
D.确定哪些团队成员造成冲突,并采用循序渐进的纪律处分措施
第6题
A.要求指导委员会向相关方提供更新
B.向相关方定期提供正式更新
C.授权团队成员向相关方报告他们对项目详情的理解
D.确保只有项目管理办工室(PMO)向相关方提供更新
第8题
A.评估该变更对预算和进度计划的影响
B.变更项目范围并与团队沟通该变更
C.立即通知该高级团队成员停止执行变更,并表示不会容忍此类行为
D.为客户和项目发起人完成所需的变更管理文档
第9题
A.资源管理计划
B.项目管理计划
C.相关方管理计划
D.项目管理信息系统(PMIS)
第10题
A.变更项目管理计划,在不影响进度计划的情况下包含缺陷修补工作
B.向变更控制委员会(CCB)提交变更请求,供其审查和批准
C.与项目团队开会,审查发现结果,并确定所需的下一步行动
D.将修补工作添加进风险登记册,并重新计算成功概率
第11题
A.制定人力资源计划
B.组建项目团队
C.建设项目团队
D.管理项目团队
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