劳动者无法提供由用人单位掌握的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供；用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果（）

A.发生劳动争议时，用人单位对自己提出的主张没有提供证据的责任

B.与劳动争议事项有关的证据属于用人单位管理的，用人单位应当提供，否则承担不利后果

C.劳动争议仲裁庭不得要求用人单位提供证据

D.劳动争议仲裁庭不得要求劳动者提供证据

A．对

B．错

A.劳动者的姓名

B.用人单位法定代表人年龄

C.仲裁请求

D.证据来源

A.不予

B.可以

C.应予

D.视情

A.劳动者自己购买

B.用人单位提供

C.劳动者和用人单位各出50%的费用

D.用人单位可以用货币代付

A.劳动者在法定期限内不向法院提起诉讼

B.劳动者在一年内不向法院提起诉讼

C.用人单位向法院提起仲裁裁决申请

D.用人单位向法院提起撤销仲裁裁决的申请被驳回

E.劳动者向法院起诉

A.提供担保

B.上交证件或证书

C.提供证明文件

D.缴纳保证金

A.用人单位依法为劳动者缴纳社会保险费的

B.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的

C.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

D.用人单位及时、足额支付劳动报酬的

E.用人单位采用欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的