标准效度可以通过下列哪项指标来验证：（）。

A.统计效度

B.内容效度

C.过程效度

D.结构效度

A.一个测验若效标效度理想，不能作为构思效度验证的一个指标

B.将不同被试者形成相对的对照的两组，比较其成绩

C.效标效度也可将被试者按测量分数分成高、低分组进行比较

D.也可按心理特质的动态变化对被试者进行测量比较其文化

效标效度的研究可以验证构思效度，下列说法正确的有（）

A．一个测验若效标效度理想，不能作为构思效度验证的一个指标

B．将不同被试者形成相对的对照的两组，比较其成绩

C．效标效度也可将被试者按测量分数分成高、低分组进行比较

D．也可按心理特质的动态变化对被试者进行测量比较其文化

A.内容效度

B.结构效度

C.效标关联效度

D.结果效度

建构效度是通过对某些理论概念或特质的测量结果的考察，来验证该测量对理论建构的衡量程度。()

A.测验多大程度上验证了编制测验的理论构想

B.测验的内容能够多大程度上代表它所测量的主题

C.通过因素结构分析来验证理论假设

D.通过与外部效标的关系来确定的效度

A.效度、信度

B.随机使用的指导语

C.常模、固定测试余件

D.统一的计分标准

E.通过一套标准程序建立测验内容

A.内容效度

B.统计效度

C.过程效度

D.结构效度

A.内容效度

B.统计效度

C.过程效度

D.结构效度

A.内容效度

B.统计效度

C.过程效度

D.结构效度