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[多选题]

人力资源是企业发展的第一资源,这是因为()

A.人是社会物质财富和精神财富的创造者

B.人力资源是企业发展最重要的资源

C.高素质的劳动者是企业核心竞争力的关键所在

D.不断提高劳动者素质是企业长盛不衰的保证

答案
BCD
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第1题

集团认为,()是企业发展的第一资源

A.人才

B.机遇

C.资本

D.文化

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第2题

人力资源是第一资源,其作用超过物质资源()
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第3题

因为商誉是企业超额盈利能力的反映,而超额盈利能力包括人办资源的超额效用,因此,可以利用商誉评估来确定人力资源价值()
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第4题

制定人力资源战略的前提和基础是()

A.人灯资源规划

B.组织战略

C.人力资源预测

D.人力资源评估

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第5题

关于社会的物质生活条件所起作用的地位的表述正确的选项是()

A.社会生产方式是最具决定性的因素

B.自然条件是最基本最重要的

C.人口因素是最重要的,因为人力资源是第一资源

D.自然条件和人口因素两个都是最重要的,因为它们都是基本前提条件

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第6题

走强国之路的“三个第一”是发展是第一要务,人才是第一资源,是第一动力()

A.创新

B.科技

C.制度

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第7题

发展是第一要务,人才是第一资源, 是第一动力()

A.创新

B.改革

C.科技

D.稳定

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第8题

《南方电网企业文化理念(2019年版)》中,南方电网公司的人才理念是()

A.企业第一资源

B.企业人力资源

C.发展竞争资本

D.发展竞争之本

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第9题

人力资源具有一系列重要的特点:人力资源的自然性和社会性,人力资源的受动性和能动性等。人作为自然界的产物,与动物没有太大区别,这是人力资源的__性

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第10题

人、资金、时间、能源、产品、设备、程序等都是餐饮企业可以使用的资源。对餐饮企业经营管理至关重要的资源有三大项,下面各项资源中,不属于这三大资源的是()

A.人力资源

B.物质资源

C.财务资金资源

D.信息资源

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第11题

企业人力资源规划应与企业发展规模、()相匹配

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