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[单选题]

《劳动合同法》约定条款是劳动合同双方当事人自原协商订立的()条款以外的条款。如保守商业秘密的条款。

A.必要

B.必备

C.主要

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第1题

劳动合同的其他必备条款()。

A.协商约定保守商业秘密的条款

B.协商约定保守生产秘密的条款

C.协商约定专业技术培训的规定

D.协商约定生产技术培训的规定

E.协商约定专业科学培训的规定

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第2题

关于劳动合同的说法正确的是()

A.《劳动合同法》第3条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则

B.由于权利、义务是对应的,一方的权利即为另一方的义务,劳动合同往往从权利方面表述双方的权利和义务关系

C.合同的条款分为法定条款和约定条款。约定条款不违反法律和行政法规,具有与法定条款同样的约束力

D.《劳动合同法》规定非全日制用工双方当事人可以订立口头协议

E.企业劳动合同有效应该具备四个要件:合同主体、内容、形式和订立程序合法

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第3题

根据《劳动合同法》的规定,劳动合同应当具备必备条款有哪些()

A.劳动报酬

B.社会保险

C.福利待遇

D.劳动合同期限

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第4题

依据《合同法》规定,当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,则()

A.守约方可以选择适用违约金或定金条款

B.双方协商选择适用违约金或定金条款

C.守约方可以合并使用违约金和定金条款

D.双方补充协议选择适用赔偿损失的方式

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第5题

属于劳动合同的约定条款的是()

A.A劳动合同期限

B.B工作内容

C.C劳动保护和劳动条件

D.D保守用人单位的商业秘密

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第6题

下列不属于劳动合同约定的基本条款的是()

A.劳动合同期限

B.工作内容

C.劳动保护和劳动条件

D.保守用人单位的商业秘密

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第7题

劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的必备条款的是()。

A.劳动报酬

B.劳动保护和劳动条件

C.劳动合同期限

D.试用期条款

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第8题

根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同约定的下列条款中,属于劳动合同必备条款的有()。

A.社会保险

B.试用期

C.劳动合同期限

D.劳动保护、劳动条件和职业危害防护

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第9题

()不是理财规划合同的必备条款。

A.当事人权利与义务条款

B.委托事项条款

C.鉴于条款

D.陈述与保证条款

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第10题

劳务合同内容应具备劳动合同法规定的必备条款,包括()。

A.劳动合同期限

B.试用期限

C.劳动报酬

D.保险待遇

E.劳动纪律

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