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[主观题]

关于股票增值权的说法，正确的是()。

关于股票增值权的说法，正确的是（)。

A、实施股票增值权时需全额兑现

B、股票增值权的行权期一般不超过任期

C、实施股票增值权时可以用现金，也可以折合成股票，还可以两者结合

D、股票增值权的激励对象拥有规定数量的股票所有权

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第1题

下列选项中，属于虚拟股票期权的是（)。

A.股票期权

B.股票增值权

C.员工持股计划

D.限制性股票

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第2题

下列各项中，应作为以现金结算股份支付的工具是（）

A.优先股

B.股票期权

C.限制性股票

D.现金股票增值权

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第3题

根据财税[2018]164号文规定居民个人取得股票期权、股票增值权、限制性股票、股权奖励等股权激励，符合规定的，在2021年12月31日前，不并入当年综合所得，全额单独适用综合所得税率表，计算纳税。（)
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第4题

根据财税[2018]164号文规定居民个人取得股票期权、股票增值权、限制性股票、股权奖励等股权激励，符合相关文件规定的，在2020年12月31日前，不并入当年综合所得，全额单独适用综合所得税率表，计算纳税。（)
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第5题

2013年1月1日，甲公司为其100名中层以上管理人员每人授予500份股票增值权，可行权日为2016年12月31日。该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。甲公司授予日股票市价5元，截至2014年末累计确认负债300000元，2013年和2014年均没有人离职，2015年有10人离职，预计2016年没有人离职，2015年末增值权公允价值为12元，则2015年末应确认的应付职工薪酬为（）元

A.150000

B.105000

C.240000

D.405000

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第6题

2013年12月10日，甲公司董事会批准了一项股份支付协议。协议规定，2014年1月1日，公司为其200名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，条件是这些人员必须为公司连续服务3年，即可按照当时股价增长幅度获得现金，该增值权应在2018年12月31日之前行使。2014年、2015年、2016年年末股票增值权的公允价值分别为14元、15元和18元。2014年有20名管理人员离开，预计未来2

A.77000

B.83000

C.84000

D.108000

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第7题

2016年1月某上市公司对本公司20名管理人员实施股票期权激励政策，约定如在公司连续服务2年，即可以4元/股的价格购买本公司股票1000股。2018年1月，20名管理人员全部行权，行权日股票收盘价20元/股。根据企业所得税相关规定，行权时该公司所得税前应扣除的费用金额是（）元

A.300000

B.320000

C.380000

D.400000

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第8题

2009年1月1日，B公司为其100名中层以上管理人员每人授予1万份现金股票增值权，这些人员从2009年1月1日起必须在该公司连续服务4年，即可自2012年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2013年12月31日之前行使完毕。2009年12月31日“应付职工薪酬”科目期末余额为100万元。2010年12月31日每份现金股票增值权公允价值为5元，至2010年年末有20名管理人员离

A.177.5

B.100

C.150

D.77.5

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第9题

2010年1月1日，B公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，这些人员从2010年1月1日起必须在该公司连续服务4年，即可自2014年1月1日起根据股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2015年12月31日之前行使完毕。2011年12月31日“应付职工薪酬”科目中因该事项确认余额为200000元。2012年12月31日每份现金股票增值权公允价值为50元，至2012年年末有2

A.66250

B.200000

C.132500

D.266250

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第10题

为了解决股东与经营者的利益冲突，通常采取的措施有（）

A．解聘

B．接收

C．股票期权

D．绩效股

E．现金股票增值权

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