2017年《 COSO企业风险管理框架》包括五个相互关联的组成部分，并由20项原则支持。以下哪个原则支持“绩效”这一元素？

A.2017年框架使用五个相互关联的要素，而2004年的模型使用八个要素

B.2017年框架将风险最小化确认为是采用企业风险管理计划的一大好处

C.2017年框架不及2004年模型的范围广

D.组织的风险承受能力不是企业风险管理计划的因素

A.目标设定

B.事项识别

C.风险分析

D.风险应对

A.企业选择并制定有助将目标实现风险降低至可接受水平的控制活动

B.企业为用以支持目标实现的技术选择并制定一般控制政策

C.企业识别并评估可能会对内部控制系统产生重大影响的变更

D.企业通过政策和程序来部署控制活动：政策用来确定所期望的目标；程序则将政策付诸于行动

A.风险管理职能

B.核算管理职能

C.流程管理职能

D.服务支持职能

A.分析业务环境

B.定义风险偏好

C.评估可替代的战略

D.制定业务目标

A.企业风险管理有助于管理层在充满风险的环境中更有效地运营

B.企业管理层追求企业发展的风险偏好应与战略目标相一致

C.企业风险管理应当最大限度地减少运营意外事件和损失

D.企业管理层利用风险管理可以营造出无风险的运营环境

A.专业版提供数据库备份工具

B.支持多用户管理

C.支持WLAN.MPLS VPN的管理

D.支持分层的管理模型

A.择优支持

B.商业运作

C.规范管理

D.提高层级

A.绩效管理体系是企业战略目标实现的重要支持手段

B.绩效管理体系是人力资源系统的核心部分

C.绩效管理体系能够解决人力资源管理的所有问题

D.绩效管理体系为员工提供了一面有益的“镜子”

E.绩效管理体系是所有人力资源管理体系的基础

A.相互制约原则

B.依法合规原则

C.风险控制原则

D.风险成本差别管理原则

E.成本效益原则