更多“《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第5.3.1条规定:对资料台帐管理，企业应建立并保持（）内的技术资料、图纸和运行记录”相关的问题
第1题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第3.1.1条规定：企业应每年或当内、外部变化产生时，对危害辨识与风险评估的流程、方法进行回顾和更新（）
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第2题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第3.1.3条规定：企业可运用以下哪些方法开展持续风险评估（）
A.计划任务观察
B.安全区代表检查
C.交接班检查
D.安全技术交底
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第3题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第11.2.4条规定：企业应根据风险控制的需求任命急救员。急救员应接受职业健康与急救知识培训，并持有急救合格证（）
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第4题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》修编说明：中国南方电网公司安全生产风险管理体系的要素指出了需要（）
A.安全生产需要管理的范围
B.具体管理的工作内容
C.管理关键点/流程节点
D.工作要求
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第5题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第3.4条规定：变化管理的目的是有效识别和控制变化带来的，确保变化风险受控（）
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第6题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第10.4.1条规定:对作业许可，企业应确保操作人、操作监护人、工作负责人、工作票签发人、工作许可人满足相应的资质要求并（）公布有效资质人员名单
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第7题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第1.5.2条：企业最高管理者应书面任命的职务不包括以下那个（）
A.安全区代表
B.内部审核员
C.事故事件调查员
D.驾驶员
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第8题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》修编说明：安全生产风险管理体系的子标准是各个流程节点的（）
A.需要管理的范围
B.具体管理的工作内容
C.管理关键点/流程节点
D.工作要求
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第9题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第11.2.5条规定：企业应每年组织员工进行体检，体检重点关注：聘用、换岗时和退休前的人员,不同性别、年龄、岗位的项目差异，职业禁忌症的要求（）
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第10题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系（2017版）》第1.8.2条规定：合理化建议可通过下列哪些方式提出（）
A.填写建议表
B.当面提出建议
C.通过安全区代表提出
D.通过电话或E-mail提出建议
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第11题
依据《中国南方电网有限责任公司安全管理规定》第十条规定：安全生产管理，要以为核心，推广应用安全生产风险管理体系，系统地开展风险评估和预控，建立安全生产隐患排查治理长效机制（）
A.生产管控
B.安全管控
C.安全风险管控
D.风险管控
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