新人签订代理合同的第1－12个月，每月按该新人当月FYC的一定比例，向其直接推荐人计发推荐新人奖。新人A在入司的第1个月推荐新人B，B当月核销FYC1万元，新人A当月可获的推荐新人奖计提比例为 ，合计 元（）

A.1800,1

B.1800,2

C.2400,1

D.2400,2

A.4000元

B.3600元

C.5600元

D.2880元

A.600

B.1000

C.1200

D.1800

A.6

B.8

C.10

D.12

A.2000元

B.2800元

C.3200元

D.2500元

A.600元

B.800元

C.1000元

D.1500元

A.以首年保费的一定比例发放

B.以首年佣金的一定比例发放

C.首年佣金达到一定的金额后按该金额的一定比例发放

D.以首年佣金分档，档首年佣金达到该档次后，发放该档次对应的新人津贴

A.待上岗新人必须参加公司统一组织的新人培训班

B.待上岗新人必须与公司签订代理合同和营销员签约信息登记表

C.在新人不熟悉微信上岗流程的情况下,可以由增员人的微信代替操作

D.增员人与被增员人一定要在同一四级机构

A.5600（含）以上

B.2800（含）-5600以上

C.2400（含）（含）到4800

D.700（含）-1400

A.210元

B.300元

C.420元

D.600元