社会保障卡是记录个人社会保障的信息卡。很多地方政府将社会保险费的缴纳与返还、医疗保险费的缴纳与支付等事务，委托银行代理，并加载到社会保障卡上。社会保障卡加载资金往来功能后（）

A.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费

B.职工应自行缴纳社会保险费

C.用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人

D.无雇工的个体工商户参加社会保险无需缴纳社会保险费

E.用人单位未按规定缴纳社会保险费的，补缴时应当加缴一倍社会保险费

A.工伤保险费由企业按职工工资总额的一定比例缴纳一部分，个人缴纳剩余部分

B.工伤保险收缴保费按照“以支定收、收支平衡”的原则

C.工伤保险费存入社会保障基金财政专户

D.工伤保险基金可用于劳动能力鉴定

A.用人单位缴纳的基本医疗保险费

B.职工个人缴纳的基本医疗保险费

C.基本医疗保险费的利息

D.基本医疗保险费的滞纳金

E.依法纳入基本医疗保险基金的其它资金

A.医疗保险费

B.危险作业意外伤害保险费

C.养老保险费

D.住房公积金

E.失业保险费

A.按规定比例缴纳

B.不缴纳

C.自由选择是否

D.强制

A．A．财产保险费

B．B．住房公积金

C．C．医疗保险费

D．D．危险作业意外伤害保险费

A.用人单位及其职工按规定缴纳了医疗保险费的，职工也可能无法享受基本医疗保险待遇

B.用人单位及其职工未缴纳医疗保险费的，职工不能享受基本医疗保险待遇

C.应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在补缴部分医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇

D.用人单位及其职工缴纳医疗保险费达到当地规定的年限，职工退休后就可享受基本医疗保险待遇

E.欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费可以结算