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[判断题]
安全文化建设通过创造一种良好的安全人文氛围和协调的人机环境，对人的观念、意识、态度、行为等形成无形到有形的影响，从而对人的不安全行为产生控制作用，以达到减少人为事故的效果。（)
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第3题
某企业为了提高安全生产水平，打造安全生产长效机制，在企业一把手的直接领导下，积极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法，错误的是（）
A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分，存在于企业生产经营的一切活动中
B.企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点
C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念，体现了企业一把手对安全的态度和价值观
D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成
第5题
“安康杯”竞赛的目的是通过竞赛不断提高等，不断推进企事业单位的安全生产工作和安全文化建设，不断扩大社会影响，提高全民安全生产意识，最终降低各类事故的发生率和各类职业病的发病率（）
A.企业生产经营
B.企业安全生产管理水平
C.领导者安全生产意识
D.职工安全生产知识水平和能力
E.安全生产各项指标
F.班组安全建设
第6题
下列哪一种描述是正确的（）
A.安全文化是存在于单位和个人中的态度和想法的总和，它建立一种超出一切之上的观念。
B.安全文化是存在于个人中的种种特性和态度的总和，它建中的个性和态度的总和，它建立一种超出一切之上的观念。
C.安全文化是存在于单位和个人中的种种特性和态度的总和，它建立一种超出一切之上的观念。.
D.安全文化是存在于单位和个人中的精神和物质的总和，它建立一种超出一切之上的观念。
第9题
企业安全文化是企业成立后在短期的安全生产和经营活动中迅速形成的，或有意识塑造的为全体员工接受、遵循的，具有企业特色的安全价值观、安全思想和意识、安全作风和态度，安全管理机制及行为规范，安全生产和奋斗目标，为保护员工身心安全与健康而创造的安全、舒适的生产和生活环境和条件，是企业安全物质因素和安全精神因素的总和（）
第10题
有感领导是指企业各级领导通过以身作则的个人安全行为，体现出良好的领导行为和组织行为，使员工真正感知到安全生产的（重要性，感受到领导做好安全工作的示范性），感悟到自身做好安全工作的必要性（）
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